求人番号： 83721

◎午後スタートの配送ドライバー！
◎毎日同じルートで安心！
◎土・祝もしくは日・祝休みを選択可
◎未経験ＯＫ！

（イメージ）
（コメント）	・毎日同じ固定ルートの配送！・午後出勤で朝はゆっくり！・手当充実で高収入可能！・業績上昇企業で安心な仕事量！

募集要項

会社名（店名）	髙伸商運株式会社
職　種	中距離４トン配送ドライバー
仕事内容	【お仕事内容】４トントラック（冷蔵車）を使用し、チルド弁当のルート配送を行うお仕事です。配送コースは固定されており、納品完了後は会社車庫へ戻り、その日の業務は終了となります。毎日同じルートを運行するため、一度道を覚えれば安定して働けるのが特徴です。長距離運行や毎回行き先が変わる配送ではないため、身体的・精神的な負担も比較的少なく、無理のない働き方が可能です。勤務は１２時３０分スタートの午後出勤。朝の時間を有効に使える生活リズムも魅力のひとつです。食品配送のため仕事量は安定しており、日々一定の業務量を確保。安全第一に確実に商品を届けることを大切にしています。経験者はもちろん、ルート配送が初めての方でも安心して始められる環境です。　【１日のスケジュール】１２：３０　駐車場へ出勤（トラックエンジン掛け・ドラレコ印字で出勤）　　｜１４：３０　岡山県玉野市築港（チルドのお弁当、カゴでの積込み）　　｜　休憩　（長距離運行防止アラート搭載）　　｜　１９：３０　広島県佐伯区五日市港（カゴ入りチルドのお弁当、積み下ろし・仕分け）　　｜２１：３０　駐車場へ戻り、帰宅（トラックエンジン切・ドラレコ印字で退勤） ※交通事情や天候に左右されるなどで日々残業が出るかと思います。２１時３０分を越えた業務時間については社内規定をもとに算出いたします。　【こんな方にピッタリ！】・配送業にチャレンジしたい方・毎日ルートが変わらない仕事がいい方・午前中はゆっくり過ごしたい方・朝早く起きるのが苦手な方・運転中の一人の空間が好きな方・人間関係が穏やかな会社で働きたい方　【求人の魅力】＝毎月付く手当＝ ◎職務手当　７０，０００円 ◎洗車手当　５，０００円 ◎特別手当　５，０００円～２０，０００円＝社内規定クリアで付く手当＝ ◎無事故手当　１０，０００円 ◎皆勤手当　　１０，０００円＝休日＝・土・祝//日・祝　どちらか選択可能 ※未経験ＯＫ！普通自動車免許さえあれば準中型免許資格支援いたします！
募集人数	３名
必要資格	普通自動車免許（ＡＴ限定不可）、準中型免許（４トン資格）、長期勤務によるキャリア形成の為４５歳まで
給　与	月給２５５，０００円～（勤務日数や残業時間により増額）
賞　与	年２回
昇　給	年１回（４月）
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、残業手当、皆勤手当(１０，０００円／月)、その他手当(職務手当７０，０００円・洗車手当５，０００円・特別手当５，０００円～２０，)、無事故手当１０，０００円・皆勤手当１０，０００円
時　間	１２：３０～２１：３０
残　業	月平均４０時間。
休　日	土曜日、祝日または日曜日、祝日　※選択可能
休　暇	夏季、ＧＷ、年末年始、慶弔
勤務地	広島県福山市駅家町下山守２２６（ユニクロ福山駅家店から車で８分）

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会社情報

設　立	２０１９年
従業員数	１１名（内女性２名）

メッセージ

会社ビジョン	私はもともと、一人のトラックドライバーでした。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　毎日ハンドルを握り、時間に追われながら荷物を運ぶ。その仕事に誇りはありましたが、同時に現場で働く中で多くの疑問や不満も感じていました。『なぜこんな働き方なんだろう』『もっとドライバーが大切にされる会社はできないのか』頑張っても報われない環境や、現場の声が届かない現実を経験するたびに、いつしか自分の中でひとつの想いが芽生えていきました。　　┌─────────────────────────┐ 　　　こんな会社があればいい！を本気で実現しよう　└─────────────────────────┘ 　　２０１９年一念発起、髙伸商運株式会社を立ち上げた　最初から会社らしい形があったわけではありません。事務所は実家の一部で、トラックを置く駐車場探しからのスタートでした。トラックを購入するにも勇気がいりましたし、正直、不安がなかったと言えば嘘になります。　２０２５年現在、保有トラックは１７台になりました。ありがたいことに仕事の依頼も増え続けていますが、人手が足りずお断りしている案件も少なくありません。　２０３０年にはトラック保有台数を３０台体制を目指していますが、それは会社を大きく見せるためではなく、仲間が安心して長く働ける場所を守るための目標です。　今後のもうひとつの目標は事務所と駐車場を同一敷地へ移転する構想の実現スタッフ同士や会社との距離をより近くすることで、安心して長く働ける職場環境づくりを進めていきます。
社風・働く環境	▼現在ドライバー１１名活躍中￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　そのうち２名が女性ドライバー活躍中。平均年齢は４０代前半で、落ち着いた雰囲気の中、業務を行っています。道を覚えるのに早い方だと１日！平均１週間程度で独り立ちできます。届け先の担当さんも暖かく迎えてくださいますので安心ください。　社長自身が元ドライバーであるため、現場の大変さや働く側の気持ちを理解しており、無理な運行や過度な負担がかからない環境づくりを大切にしています。　日々の連絡は電話やＬＩＮＥを活用し、相談しやすい体制を整備。　▼タイムシートやタイムカードありません！　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　髙伸商運の日々の勤怠管理は、一般的なタイムシートやタイムカードではなく、トラックに掲載されたドライブレコーダーと連動したシステムで行っています。出勤時は事務所へ立ち寄る必要はなく自家用車で直接トラック駐車場へ通勤し、指定の場所に駐車後、担当車両のエンジンを始動することで勤務開始として記録されます。業務終了も同様に車両の使用状況をもとに勤怠がされるため、無駄な移動や手間がなく、現場中心の効率的な働く方が可能です。　残業時間についても車両稼働データを基準に算出しますが洗車や休憩の取り方、日々の勤務状況を踏まえながら判断しています。一人ひとりの働き方や誠実な姿勢を大切に、形式的な管理だけに頼らない運用を行っている点も当社の特徴です。　現場で働くドライバーを信頼し、公平性を意識した勤怠管理体制を整えています。　▼お休みスタイルは選択可！　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　休日は【土曜・祝日】もしくは【日曜・祝日】のいずれかを選択していただけます。　ライフスタイルやご家庭の予定、プライベートの過ごし方に合わせて働き方を選べる点が特徴です。『家族や友人と休みを合わせたい』など、それぞれの生活リズムを大切にしながら勤務することが可能です。固定の休みとなる為、予定も立てやすく、仕事とプライベートのバランスを取りながら無理なく働いていただけます。　運送業では休日が不規則になりがちなイメージがありますが、当社では安定した勤務体制を整えており、長く安心して続けられる環境づくりを大切にしています。　働く人一人ひとりの生活も尊重したいという考えから、この選択制の休日制度を取り入れております。岡山県玉野市築港での様子。今からチルドお弁当を積み込んでいきます。
職場からのメッセージ	チルドのお弁当が入ったカゴを、手積みでトラックへ載せました。広島県佐伯区五日市港へ出発です。
サンテク担当者コメント	数ある求人の中から、髙伸商運株式会社の求人をご覧いただきありがとうございます。　運送業界のお仕事を探されている方の中には、長く続けられる会社だろうか、人間関係は大丈夫だろうか、無理な働き方にならないだろうかと、不安を感じられながら求人を見ている方も多いのではないでしょうか。　髙伸商運株式会社をは、元ドライバーである社長が働く人が安心できる会社を作りたいという想いから立ち上げた会社です。だからこそ、現場で働く方の負担や気持ちを理解しようとする姿勢が根付いています。規模を急激に大きくするよりも、今いるスタッフが無理なく働き、安定した収入を得られる環境を守るこを大切にされています。　今回の応募も、会社の成長のためだけではなく、現在お断りしている仕事に応え、既存スタッフの負担を増やさないための増員募集となります。固定ルート配送で業務内容も安定しており、生活リズムを整えながら働きたい方や腰を据えて長く働きたい方にはとくに合う環境だと感じています。