お子さん大好きの元保育士さんばかりの職場。
実働時間短めの正社員♪

２０１８年４月

放課後等デイサービスの運営

■なぜパントーン・ヒューチャー・スクールという名前なのですか？
パントーンとは色見本のことです。
色にはそれぞれの個性・役割があり、違う個性がたくさんあるから世の中は楽しくなります。
お子さまの個性が輝くお手伝いをすること、そして未来志向の場所でありたいと考え、パントーン・ヒューチャー・スクールと名付けました。

■ＳＳＴに特化した療育を目指します！
小集団での活動を通じて「コミュニケーション能力」「思考力」「精神力」を伸ばしていきます。子供たちの特性に合わせた支援を行うことで、一人ひとりにしっかりと向き合います。
個々への理解を深めていくなかで、子供たちの力を伸ばしていきます。

■宿題をするだけの放課後等デイサービスからの脱却
学習到達度を確認しながら、子どもに応じた学習を進めていきます。

▼子どもの以下ような能力を伸ばすことを目的とします。
①コミュニケーション能力
②思考力、論理力
③段取り力
④精神力（情緒の安定、やり切る力など）

子どもの能力がどの程度伸びているかを半年ごとに振り返り確認する。
→発達支援のＰＤＣＡサイクルにより振り返る。

将来的な目標としては、就労支援までやっていきたいと考えています。

基本的に参考にするプログラムはありますが、型にハマルのではなく、お子さん１人ひとりに合わせてプログラムを考え、気がついたことや改善したいことはフィードバックし合い、より良くしていきます。

～人事担当コメント～
■２０１８年にスタートして７シーズン目、元気いっぱいの施設です

おかげさまで、ご利用いただくお子さんも増えました。
さらに満足いただけるように体制を強化したいと考えています。

私たちのコンセプトに共感して下さる方と一緒に働きたいと思っています。
年度替わりまでは辞めれない＆今すぐには働けないという方も、お仕事スタートの時期はご相談ください。
在職中で転職希望の方もご応募お待ちしています。
ご興味を持たれた方は、お気軽にお問合せください。
お子さんの利用回数は週に１度ですので、翌週までに次回どう関わっていくかを準備します。

意見が活発に飛び交う社風なので自主的にアイデアが出せる積極的な方には良い環境だと思います。

【こちらの求人について】
こちらは、
㈱山陽テクノサービス
（e仕事のサンテク）を通じて
企業様へご紹介する
人材紹介の求人です。

※企業様への直接応募ではありません。

【担当者より】
求人をご覧いただき、
ありがとうございます。
担当の生藤（いくとう）です。

転職を前提としなくても、
「話を聞いてみたい」
「条件だけ確認したい」
という段階で大丈夫です。

今の状況やご希望を伺いながら、
この求人が合いそうかどうかを
一緒に確認していきましょう。

在職中の方、
ブランクのある方も
お気軽にご相談ください。

【お問合せ後の流れ】
応募
↓
求人説明・条件確認
↓
書類選考・面接
↓
内定
↓
就業開始

※選考は企業様基準となります

【SMS問合せOK】
080-6349-1473
（例：〇〇の求人が気になる）

【会社／担当】
㈱山陽テクノサービス
e仕事のサンテク倉敷
担当：生藤（いくとう）

私がこちらの求人担当です